今年以来，临洮县向“为官不为”的干部“亮剑”，深入开展不作为慢作为专项整治，巩固了作风建设成果，促进了党员干部履职尽责。

        建章立制抓管理，规范权力运行。围绕干部管理，先后出台县管干部日常管理办法、领导干部外出报告办法等制度，严肃了工作纪律。建立“三查三述一问责”监督机制，在定期述纪述廉述作风的基础上，开展综合巡查、专项巡查和跟踪巡查，通过约谈、诫免谈话等方式对发现的苗头性倾向性问题进行问责，对发现的案源线索及时进行评估处置。建立“三卡三办一评价”制度，向群众发放惠民政策明白卡、服务群众连心卡和干部作风监督卡，在提升服务群众水平的同时，拓宽了群众监督渠道。推行“马上办、代着办、领着办”便民服务制度，并加强对“三卡三办”落实情况的评议及结果运用，着力解决服务群众“最后一公里”不顺畅问题。

 监督检查抓落实，强化警示震慑。把经常性监督检查和针对性抽查结合起来，把专项检查与明察暗访结合起来，及时发现和解决问题。开展了窗口服务单位“门难进脸难看事难办”、乡镇干部走读、惠农资金管理使用不规范、“吃空饷”等问题专项整治。组织开展明察暗访6次，发现的乡村干部不作为慢作为、村干部落实惠民政策吃拿卡要、窗口服务单位工作人员慵懒散漫等25个问题，进行了专题反馈，下发通报7次，通报曝光42个单位、54名干部，诫勉谈话46人，给予党政纪处分8人。结合效能风暴行动，对干部作风、“三资”管理、驻村帮扶、惠民政策落实等8个方面的工作进行了专项督促检查。共开展监督检查19次，下发监察建议书15份，整改问题128个。

 查办案件抓惩处，严格执纪问责。对涉及不作为慢作为问题的案件线索, 由县纪委及时核实调查，构成违纪的，依纪依法严肃处理。查办了南坪镇灾后恢复重建工作不力等一批领导干部玩忽职守、失职渎职的案件，今年以来给予党政纪处分的63人中，因失职给予处分27人，移送司法机关处理5人。查办基层干部吃拿卡要、与民争利等问题的违纪违规案件12件，给予党政纪处分20人。实行“一案双查”，查办的保障性住房审批过程中工作人员失职渎职案件，倒查追究了分管领导的领导责任；今年已对6名领导干部实施了责任追究，其中组织处理4人，诫勉谈话2人。

（编辑：魏文佳）