陇西县坚持教育在先、提醒在前，把“三严三实”要求落实到换届工作中，充分运用多种手段，构筑起教育、警示、监督、惩戒“四位一体”的监督体系，营造风清气正的换届风气。

严明纪律，打好“预防针”。接好“天线”，及时学习传达中央和省、市《关于加强换届风气监督的通知》等文件精神，并以违反换届纪律的典型案例为教材，做到正面教育与反面警示相结合，引导党员、干部正确对待个人进退留转。结合领导班子民主生活会、干部任前廉政谈话等工作，针对班子运行和党员干部履职过程中的矛盾和问题开展谈心谈话活动，教育提醒600余人次，严明政治纪律规矩。

严格把关，念起“紧箍咒”。打好提前量，严格干部任前档案审核，对“三龄两历一身份”存疑的，未审核确认前一律不上会研究。严格干部有关事项报告审核，所有提拔和重用人员均要报告个人有关事项，经查核未如实申报的，取消任用资格。严格干部日常管理，对年度考核、信访举报、工作督查中涉及的干部问题进行梳理，健全日常考核档案，加强对干部履职行为分析，对影响换届工作的隐患及早掌握。

 严肃问责，筑牢“防火墙”。树立底线意识，把“九个严禁九个一律”的纪律要求作为一条“红线”，从换届工作启动之初就牢牢抓住手上。畅通来信来访、12380举报邮箱等信访举报渠道，对涉及换届工作的问题有访必查，对违反换届纪律行为查核到位。结合乡镇党委换届考察工作，通过问卷调查、个人承诺、集体谈话等方式，对换届纪律遵守情况进行跟踪了解、监督，将倾向性、苗头性问题消除在萌芽状态。

（供稿：张瑞通   编辑：张莉）