陇西县纪委坚持推行“自我量纪”、“一把尺子”、“回访教育”相结合的案件审理工作机制，努力提升案件审理质量。

 一是发挥主动性。在案件事实清楚、证据确凿的情况下，分管领导与审理人员找违纪人员进行谈话，说清受违纪的主要错误事实、依据及应受处分档次，充分听取受处分对象的申辩，帮助违纪人员分析错误产生的原因，让其“自我量纪”，主动接受组织处理。

        二是坚持一贯性。注重发挥案件查办保护、挽救干部的作用。坚持以事实为依据，以党纪条规为准绳，一把尺子量到底，严格执纪，在标准上要保持一贯性。同时，召开违纪人员所在单位干部职工大会，现场开展“以案说纪”，对广大干部职工进行警示教育。

 三是调动积极性。坚持定期对受处分人员进行“回访”教育，听取受处分人员思想汇报、与单位领导和干部群众座谈等方式，全面了解受处分人员的思想、工作以及现实表现情况，化解消极因素，调动积极因素，着力帮助受处分人员消除后顾之忧。

（供稿：张瑞通   编辑：张莉）