今年以来，定西市人民政府法制办公室结合工作实际和形势任务，采取多种形式深化廉政教育，合力筑牢廉政建设屏障。

        一是层层签订廉政责任状，压实主体责任。为全面落实党风廉政建设责任制，强化党组主体责任和纪检组监督责任，我办根据市纪委党风廉政建设责任制工作的要求，结合单位工作实际，对今年的党风廉政建设责任书进行了全面修订和完善，提出刚性要求和具体措施。党组书记与党组成员、分管领导与各科室负责人依次签订了党风廉政责任书，以“签字背书”的形式构建起层层有人抓、有人管，一级抓一级、管一级的党风廉政建设格局，避免责任虚化空转。

        二是开展廉洁教育活动，强化思想引领。认真组织学习贯彻习近平总书记在中纪委十八届七次全会上的讲话精神，学习《中国共产党党内监督条例》等相关会议文件精神，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线；由党组成员带头讲党课，加深对各项法律法规、党章党纪的学习理解，打牢拒腐防变的思想根基。召开支部会议讨论《人民的名义》，参会干部职工们畅谈自己的想法与感触，大家纷纷表示，通过这部内容深刻、发人深省的好剧，进一步领会了习近平总书记“坚持以零容忍态度惩治腐败”的反腐精神，强烈感受到了党中央反腐败的决心。

        三是推进廉政风险防控工作，减少廉政风险。注重关键环节、关键节点的风险防控，认真开展廉政风险排查工作，围绕权力运行，梳理岗位职权7项，分别排查个人岗位风险点17个、内设机构风险点9个、单位风险点7个，“晒”出风险清单，制订廉政防范措施，层层分解廉政责任，主要领导负总责任，分管领导“一岗双责”，领导班子成员、科长组成“廉政责任共同体”，发挥及时咬耳、拉袖提醒的管理作用。

        四是开展监督自查工作，推进作风建设。结合“三查三治”纪律作风专项整治行动，由纪检组长带队对干部职工的工作纪律、到岗到位、履行职责、工作作风等情况进行日常督查，督查出工作纪律及履行职责中存在的问题2件，约谈工作人员2次。对督查出的问题，有关责任人员及时进行整改。通过督查，教育和督促干部职工自觉遵章守纪，转变作风。（供稿  王晓燕  编辑  张群强）