按照十八届六中全会和中纪委七次全会、省纪委七次全会和市纪委二次会议精神，以及深化“两学一做”学习教育常态化制度化要求，市发展改革委强化措施，全力维护政治生态明确整改措施。

        一是强化理论武装，提高思想认识。我们将政治理论学习作为党组理论中心组学习的主要内容，把学习党的十八届六中全会精神等内容纳入2017年党员学习计划，分别召开党组会议和全体干部会议及时传达学习中纪委七次全会、省纪委七次全会和市纪委二次会议精神。以培养“四讲四有”合格党员为目标，深化“两学一做”学习教育，制定并印发了《2017年党的建设工作要点》、《2017年党员学习计划》、《2017年机关学习计划安排》，明确了学习重点篇目，规定了学习计划步骤。坚持每周星期四或星期五下午由委主要负责人或班子成员主持的委党组理论中心组（扩大）学习和党员干部学习，通过专家讲学、领导讲学、领导领学、科室负责人带学等形式展开集体学习。深入学习了《党章》和习总书记系列重要讲话精神，学习了中央和省市纪委全会精神、《新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党廉洁自律条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《甘肃省实施〈中国共产党问责条例〉办法》等一系列法律法规和涉及发改业务工作的规范性文件，不断增强发改干部法制意识、底线意识，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。通过学习来强化理论武装，提高思想认识，坚定理想信念，提升能力素质。

        二是加强组织领导，落实工作责任。委党组高度重视加强党内政治生活和政治生态建设，为进一步贯彻落实“3783”主体责任体系，切实把党风廉政建设和反腐败工作落到实处，对原先成立的党风廉政建设主体责任领导小组重新进行了调整，进一步细化和深化了领导小组工作职责。同时，充实和壮大领导小组下设的主体责任工作组和监督责任工作组，靠实了工作责任，不断加强党风廉政建设和反腐败工作的组织领导，为全面推进发展改革工作提供了坚强的组织保障。同时，经委党组会议研究决定，成立了以党组书记任组长，其他党组成员任副组长的“三查三治”纪律作风专项整治行动领导小组和“明查暗访督查年”活动领导小组。结合市发展改革委《党风廉政建设主体责任落实实施方案》和《实施细则》，委党组、委党组主要负责人、班子成员、科室负责人层层签订了落实全面从严治党工作目标管理责任书，明确了各自应承担的责任、履行的义务，单位全体干部职工签订了落实全面从严治党工作目标管理承诺书。努力做到上下紧扣、相互监督、层层把关，积极贯彻反腐倡廉的“一岗双责”责任制，确保党风廉政建设工作任务有效落实，形成风清气正的工作氛围。

        三是强化制度建设，完善约束机制。进一步健全完善机关各项规章制度，不断强化制度建设和机制创新。进一步健全完善机关党建各项工作规程和制度，建立健全“三会一课”制度、组织生活会制度、民主生活会制度、民主评议党员制度、谈心谈话制度等基本组织生活制度，党员领导干部带头参加组织生活，发挥表率作用，接受干部群众监督。同时，进一步修订完善了《市发改委工作规则》、《党总支党支部工作规则》、《党风廉政建设制度》等项制度，全体党员干部严格遵守各项规章制度，切实形成以制度管人、管事、管权的长效机制。坚决贯彻执行民主集中制、主要负责人末位表态制等制度，重大项目安排、重大决策部署不但在党组会上研究，会后还要向市委市政府请示汇报，确保了各项决策决定程序性、合法性、科学性。

        四是保障纪检权力，加大执纪监督力度。为保障纪检监督权力，在干部考核中赋予纪检组长10%评价权重，在年终考核中赋予一票否决权，确保纪检组对市委市政府的重大决策部署、委党组决定和党组选人用人、党员干部廉洁自律情况进行有效监督。同时，为了畅通纪检监督渠道，理顺监督机制，经委党组研究决定，充实和壮大了为委党风廉政建设监督责任工作组成员力量，并研究制定了《市发改委党风廉政建设监督检查制度》和《2017年党风廉政建设督查工作要点》，加大了执纪监督的力度。委纪检组充分发挥“派”的权威和“驻”的优势，以廉政《责任书》《承诺书》为抓手，以廉政约谈制度为戒尺，定期不定期的开展督查，强化约谈警示，制定了《约谈工作办法》，实施党组书记、班子成员、纪检组长、科室负责人四个层次之间的约谈，有力推动机关干部作风转变。（编辑  张群强）