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安定:用严用实考核监督“增压泵”
        日期:2020-01-06       分享+

        “‘三重一大’会议记录不规范。”

        “你单位存在查办案件数量少,宣传教育力度不够等问题。”

        ……

        近日,由安定区纪委常委带队,分5组对全区82个乡镇(街道)、部门单位党风廉政建设履职情况进行量化考核,这是一年一度专门针对全区纪检监察工作的一次“大廉考”。

        考核组通过听取汇报、查阅台账、实地走访、个别谈话等方式,从政治纪律、主体责任、监督责任、作风建设、纪律审查、源头治腐等方面入手,对各级各部门党风廉政建设和反腐败工作履职情况进行综合考核。重点掌握贯彻落实中央重大决策部署、落实中央八项规定精神、扶贫领域腐败专项治理、“一卡通”专项治理、扫黑除恶“打伞破网”专项斗争、形式主义官僚主义整治、各级各类反馈问题整改、案件查办情况、处分决定执行以及信息报道等工作,并逐条逐项对照目标管理责任书进行量化打分。考核结束后,各考核小组依据考核结果,对各乡镇(街道)、部门履职情况进行评分、排名形成考核报告,进行反馈通报。

        “年度大考核旨在把压力层层传递到基层,督促全区各级各部门严格落实主体责任,牢牢将党风廉政建设记在心上、抓在手上、落实在具体行动上,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的‘三不’体制机制,营造良好的政治生态环境。”安定区纪委监委考核组组长表示。(供稿  王正  编辑 王琳)

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