为进一步做实做细警示教育“后半篇文章”，安定区纪委监委在全区范围内组织开展了“六个一”警示教育月活动，深化拓展以案促警、以案促省、以案促改、以案促治，推动全区广大党员干部职工知敬畏、存戒惧、守底线。

        安排部署“快”。6月1日，组织召开全区领导干部警示教育大会，通报2018年来全区查处的违纪违法典型案例，对全区180余名党员领导干部提要求、立规矩、划红线，以案为鉴、以案为镜。全区各级各部门通过召开警示教育大会、理论中心组会议、党支部会议、干部大会等，分层分类开展了“系统化”“小班化”“滴灌式”的警示教育活动，观看省市纪委监委下发的9部警示教育片，接受教育，触及灵魂。截至目前，全区乡镇（街道）、部门单位共开展警示教育活动435场（次），受教育人数达7300余人。

        创新方式“学”。从扶贫领域腐败和作风问题、政法系统教育整顿、重点领域重点行业等3个方面选取了具有代表性、典型性的鲜活事例，编制成《安定区典型案例警示教育读本》，下发到全区各级党组织作为常态化开展警示教育的素材，以案警示、以案说纪、以案说法。在近年查处的典型案例中，选取了1起严重违纪违法案例制作成警示教育片，作为全区开展警示教育活动的“活教材”。在春节、元旦、端午、中秋等重要时间节点，通过“政企云”廉政短信发送平台，向全区广大党员干部发送廉政短信，倡导廉洁过节。上半年，已向全区1300多名党员领导干部发送廉政短信3000余条。

        紧扣主题“讲”。全区各级党组织在组织党员干部开展集中学习、观看警示教育片的基础上，以“坚定政治立场、筑牢思想防线”为主题，紧密联系本单位、本行业、本系统党风廉政建设和反腐败工作实际，充分利用党员大会、支部会、主题党日活动等党内政治生活，主要负责同志全面开展讲廉政党课活动。各领导班子成员以此为契机，对各自分管的干部职工利用业务培训会议、工作会议等开展廉政教育，夯实广大干部职工廉洁履职的思想根基。截至目前，全区各级领导干部讲廉政党课401场次，5300余名党员干部接受廉政党课教育。

        结合实际“悟”。全区各级党组织结合本单位及干部职工个人工作实际，督促每一名党员干部职工紧密结合本人思想、工作和生活实际，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，认真撰写警示教育心得体会，并以集中研讨、相互交流等形式，组织本单位本系统重点岗位、重点人员和重点对象进行交流发言，真正让警示教育活动触及灵魂。截至目前，全区1400余名党员干部结合实际上报了警示教育心得体会。                                            

        追本溯源“查”。紧扣“责”与“廉”，全区各级党组织通过学习教育、集中约谈、谈心谈话等形式，深入了解和掌握本系统、本单位党员干部在思想、工作、廉洁自律等方面存在的不足和问题。通过沟通思想、听取意见，指出不足、提出建议，部分党员干部职工认识到自己在工作和生活中的不足，并开诚布公地向组织进行了坦白交代，达到了交流思想、发现问题、互相监督、共同提高、增进团结的目的。截至目前，全区5400余名党员干部参加了集体廉政约谈， 1900余人进行了谈心谈话。

        举一反三“改”。全区各级党组织紧密结合近年来中央和省市区各级各类巡视巡察、审计调查、督查考核反馈、自查等发现的问题，坚持“点上的问题面上改、别人的问题对照改、自己的问题精准改”的原则，即知即改、立行立改，全面对照自查和整改任务落实。对发现的共性和个性问题，相关部门单位正视问题补短板，举一反三，着力找准找实存在的问题和制度机制方面的漏洞，有针对性的进行整改；对属于普遍性的问题，结合专项整治行动，切实把解决突出问题和建立长效机制有机结合起来，深化标本兼治。截止目前，全区共整改各类问题100余个，建章立制19个。（供稿 王正 编辑 王琳）