近年来，定西市坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一，以踏石留印的作风稳步推进巡前、巡中、巡后各环节工作，推动巡察工作高质量发展。

        踏实“巡前步”，蓄能充电强保障。着眼解决人员不精和能力不足的问题，做实“磨刀”功夫，为巡察组瞄准重点人、重点事和重点问题提供指引。配强监督力量。注重“压茬使用”，确保新一轮巡察，上轮巡察优秀干部人数占到30%以上，实现“以老带新”和经验传承；优先选派有巡视巡察、纪检监察经历的县级干部担任组长，组员由组织、宣传、审计、财政等部门业务骨干组成，增强作战力量。注重业务培训。发挥纪检监察机关和宣传、机关工委等部门专业优势，围绕问题线索归类处置、意识形态、党建等内容开展集中培训，做足巡前大练兵，使巡察干部快速练就发现问题的“火眼金睛”。突出信息沟通。根据纪委、组织、审计、信访等部门巡前通报情况，梳理编印被巡察单位问题清单、责任清单、政策清单，供巡察组学习研究，按图索骥。今年向巡察组通报政治生态报告31份、审计报告12份、信访反映问题60件。

        踏实“巡中步”，督导约谈添动力。强化巡察过程管控，打出跟组指导、集体约谈、组办会商组合拳，不断传导责任压力，确保利剑作用充分彰显。“点对点”跟组指导，每轮巡察都及时派出指导督导组，深入巡察组查纪律作风、看履职状态、理工作思路、盯问题底稿、评监督成效，持续规范提升工作。今年5月中旬，逐一对常规巡察和联动巡察的13个巡察组开展督导，指出问题71个，提出意见建议52条。“面对面”约谈纠偏，针对跟组指导发现的问题，领导小组副组长先后2次对18个巡察组组长开展集体约谈，通报问题、剖析原因，督促正视问题、补齐短板、扛牢责任。“手把手”组办会商，加强服务保障，协调解决巡察组提请协助、会商研判、专业指导等方面需求，巡察中期和撤点前，及时召开组办会商会议，“把脉”重点问题和问题线索，审改巡察报告，使发现问题、报告问题更加精准，防止监督表面化、形式化、一般化。

        踏实“巡后步”，严肃反馈扩效应。针对巡察发现的普遍性、倾向性问题，提高反馈层级，扩大参会范围，放大震慑效应，灵活采取市委书记专题会议提级反馈、领导小组会议直接反馈、领导小组成员带队反馈、县区党员干部大会拓展反馈等4种方式，释放从反馈当天起就督促抓整改的鲜明信号。扶贫领域腐败和作风问题治理专项巡察，召开全市提级反馈视频大会，市纪委书记通报典型问题，市委主要领导讲话，向县区和乡镇党委主要负责人点问题、提要求、压责任；生态环境领域专项巡察，召开市委书记专题会，向7县区党政一把手面对面反馈问题，同时，市委、市政府主要领导还联名向各县区党政一把手发出了关于抓好整改工作的一封信，强力推动整改；易地扶贫搬迁专项巡察，分县区召开党员干部大会，市纪委书记直接带队反馈问题、明确整改要求，起到巡察一处、震慑一片的效果。（供稿 冉曦东 编辑 王琳）