陇西讯　近年来，陇西县严格落实从严治党、从严管理干部要求，立足全县干部监督工作实际，注重理论武装、注重制度约束、注重抓早抓小，通过“三个注重”做到抓常、抓细、抓长三管齐下，全方位、多层次筑牢从严监督管理干部“防火墙”。

　　该县坚持思想引导在先、预防提醒在先、警示教育在先，采取理论中心组学习、“三会一课”、党校集中培训、红色教育基地实训等方式，教育引导党员干部始终坚持政治标准。通过“陇西组工”微信公众号等宣传平台，对干部监督管理法规制度进行宣传解读，切实促进党员领导干部头脑清醒知边界、干净干事守规矩。

　　坚持把开展领导干部提醒、函询、诫勉和“三项谈话”工作作为关心爱护干部、促进履职尽责的有力举措和治病救人的有效“良方”。坚持抓早抓小抓预防，坚持提拔必提醒，对新提拔和调整干部进行全覆盖任前谈话；对通过信访、举报及其他途径反映的思想、工作、作风、纪律等方面问题，及时采取提醒谈话、书面函询或诫勉谈话，防止小毛病演变成大问题。

　　着力构建重点突出、简便有效的管理体系，定期召开干部监督联席会议，经常性分析研判干部队伍中出现的苗头性、倾向性问题。不断拓宽监督渠道，延伸监督触角,积极构建来信来访、电话短信、邮箱举报、网络举报及12380专线“五位一体”综合监督举报受理平台，认真受理查核群众信访举报，尤其针对选人用人信访线索，第一时间核查处理，坚持做到有举必查、查必有果、纠必到位。　（汪春霞）