按照中共定西市委巡察工作领导小组印发《市委第三巡察组关于对市科协党组巡察情况的反馈意见》的通知精神和五届市委第二轮巡察市科协情况反馈会议的要求,为坚决贯彻落实习近平总书记关于巡视巡察整改相关重要指示精神,全面落实党中央和省委、市委巡察工作领导小组关于巡视巡察整改的要求和《关于加强巡视整改和成果运用的意见》规定,坚持问题导向和责任导向相结合,目标导向和结果导向相统一,切实做到反馈问题应改尽改,责任落实到边到底,制度机制应善尽善,成果运用有形有效。现将整改落实进展情况通报如下:
一、提高政治站位,全力抓实巡察整改政治责任
接到市委巡察组反馈意见和关于巡察反馈问题整改要求后,市科协主要负责同志自觉担起巡察整改第一责任人责任,第一时间召集分管领导、科室负责人召开党组扩大会议,现场分解交办任务,有效保障整改工作落实到位。
(一)加强组织领导。成立了由主要领导任组长,分管领导任副组长、各部室负责人任成员的五届市委第二轮巡察反馈意见整改落实工作领导小组,进一步明确了整改责任,形成了以主要领导牵头抓总、分管领导具体负责、各整改部室狠抓落实的整改工作格局,有力保证了整改工作有效推进。领导小组下设办公室,由韩文星兼任办公室主任,具体负责整改落实工作的协调联络、督促检查、情况反馈、文稿服务等日常工作,确保整改工作高效有序开展。
(二)主动对照认领。对市委巡察组反馈的13个问题全面认领并对照问题开展自查,及时制定《市委第三巡察组对市科协党组巡察反馈意见整改方案》,进一步增强了抓整改的思想自觉、政治自觉,明确了整改任务、整改要求,对整改任务逐项逐条制定了整改措施,靠实了责任领导、责任部门、整改时限,做到措施到项、任务到岗、责任到人。1月16日,召开2022年度党员干部民主生活会暨五届市委第二轮巡察反馈意见整改专题民主生活会,主要领导带头认领问题并对问题产生的原因进行了深入剖析,明确了下一步整改措施,班子成员逐一进行了对照检查,推动巡察反馈问题整改落实扎实见效。
(三)全面传导压力。在整改过程中,主要负责同志主动扛牢整改第一责任人职责,先后多次在党组会议、党组理论学习中心组学习会议等重大会议中听取巡察整改进展工作汇报,安排部署下一阶段整改重点,要求分管领导对各自负责牵头的整改问题包抓落实,对重点难点问题,及时协调各部室压茬推进整改落实,做到任务一线督促,工作一线落实,问题一线解决;各部室负责同志亲自上手、一体推进,逐项逐条落实整改措施,确保问题按期整改销号,保证了整改任务不折不扣落实、整改工作从严从实推进。
二、整改落实成效
市科协五届市委第二轮巡察整改工作领导小组办公室将巡察反馈3个方面13类问题细化为25项具体问题,认真对照责任清单,逐级建立整改台账,实时掌握整改工作进展情况。截至目前,已整改到位21项问题,剩余的4项正按照整改计划有序推进。
(一)贯彻落实党中央关于科协工作的决策部署不到位,桥梁纽带作用发挥不突出
1.学习贯彻党中央和省市委决策部署有差距。党组政治理论学习的时效性、深入性、系统性不强,与学懂弄通做实的要求还有差距。
问题1:理论学习不及时,市科协党组学习贯彻党的最新决策部署的政治敏锐性不强,对《关于新时代进一步加强科学技术普及工作的意见》和《中国科学技术协会章程》没有进行传达学习、研究部署贯彻落实工作。
一是召开党组理论学习中心组学习会议,专题学习《关于新时代进一步加强科学技术普及工作的意见》《中国科学技术协会章程》。二是认真学习贯彻《关于新时代进一步加强科学技术普及工作的意见》《甘肃省关于新时代进一步加强科学技术普及工作的若干措施》,积极配合市科技局研究制定我市贯彻落实工作方案。三是认真落实党组理论学习中心组学习制度,及时跟进学习中央和省市关于科协工作的重要决策部署,传达学习习近平总书记向发展中国家科学院第16届学术大会暨第30届院士大会上的贺信精神,省市科技奖励大会精神及中国科协、省科协全委会精神。四是常态化开展相关政策法规的学习,把准科协工作政治方向,做到学用相长。巡察整改以来,集体学习法律法规5次11条。
问题2:学习习近平总书记关于科协方面的重要论述不深入,党组理论学习中心组对习近平总书记关于本领域讲话精神仅作了传达学习,没有结合科协工作实际开展研讨交流。
一是丰富学习形式,采取党组理论学习中心组引领学、支部集中深入学等方式,多形式推动学懂弄通做实。巡察整改以来,党组理论学习中心组先后组织开展6次集中学习;机关党支部先后组织开展3次集中学习。二是坚持学用结合,2023年1月12日,党组理论学习中心组围绕“学习习近平总书记关于科协工作重要论述”主题开展交流研讨,党组成员和部室负责人作会议交流发言,其他干部作书面交流发言,撰写研讨文章11篇。
问题3:学习成效不明显,干部对科协‘四服务’职责不熟悉、对市第五次党代会提出的‘两聚力四强化一抓实’方略和‘一主五支’工程体系等内容不了解。
一是强化理论学习,坚持理论学习中心组带头,做到系统深入学、原原本本学、联系实际学、带着问题学,提高认识水平,领导班子带头深学、主动讲学,中心组年度组织集中学习不少于12次。二是提升学习能力,推进学习型机关建设,倡导勤动脑、勤思考、勤记写的学风,督促干部职工抽时间自学,分管领导不定期抽查笔记,查验学习效果。三是深入推进“三抓三促”行动,综合运用“学习强国”“甘肃党建”“科普中国”等线上学习平台,组织党员干部参加“学习强国”甘肃学习平台开展的线上测试活动,以学习成效促进干事创业能力提升。
2.“四服务”职责作用发挥不充分。
问题4:服务科技工作者的意识不强,没有建立直接联系服务科技工作者的制度,联系服务科技工作者方式、手段单一,排摸联系定西籍在外科技人才不全面不准确,为科技工作者办实事等方面力度不大,科技工作者归属感不强。
一是研究制定《市科协领导干部联系服务科技工作者制度》,明确领导干部联系服务科技工作者具体措施。定期对全市科技企业、科技专家进行重点走访,摸清整体情况,科学谋划精准对接良策,为全市经济社会高质量发展贡献科技工作者的力量。二是积极对接有关市直部门,加强与县区科协沟通联系,排摸定西籍在外科技人才114名,创新开展定西籍在外科技人才联系服务工作,全面提升科技工作者归属感。三是2023年1月9日,联合市科技局召开全市科技人才迎春座谈会,邀请广大科技工作者参与活动,现场了解科技工作者的困难,并协调相关部门予以支持解决,不断增强科技工作者的幸福感和归属感。
问题5:服务创新驱动的效果不佳,引进专家院士少、开展学术交流不多,科普对科技成果转化的促进作用发挥不突出,服务经济发展不突出,4个县还未建立协同创新基地。
一是积极主动与省科协联系沟通,动员组织指导符合条件的园区、科研机构申报2023年甘肃海智基地工作站,目前市农业科学研究院正在整理申报资料。推荐上报后将有利于充分发挥农业领域人才资源优势,有力服务创新驱动发展。二是组织市青少年心理学会、市营养学会、市中医药学会等学会,结合各自特点编写科普知识宣讲手册,已完成资料收集和整理。三是深化科技人才柔性引进,2022年新建协同创新基地2个,指导规范院士专家工作站、协同创新基地4个,组建科技团队8个专家96人,开展科技培训和现场指导92场次,培训指导4950人次,引进新技术5项,推广新技术新品种8项。
问题6:服务提高全民科学素质的措施不细,科普方式传统、宣传手段单一,科普教育基地认定管理不够精细,运用‘科普+互联网’能力不足,科普信息化程度不高,面向农村科普这一短板依然没有补齐。
一是认真履行全民科学素质行动工作领导小组办公室职责,督促各成员单位对照《定西市全民科学素质行动规划纲要实施方案(2022-2025年)》开展工作,构建“政府引导、部门协作、上下联动、社会参与、多元互动、协调共赢”的工作机制,着力提升五类人群的科学素质,服务提升全民科学素质措施不细的问题得到了解决。二是结合《甘肃省科普教育基地管理办法(试行)》,对2022年以前命名的全国、全省、全市科普教育基地进行了摸底,全国科普教育基地(2022-2026年)1个,中国农技协科普教育基地(2021-2025年)2个;省级科普教育基地21个,其中2018年以来认定命名7个;市级科普教育基地60个,其中2018年以来认定命名35个。科普教育基地认定管理不够精细的问题得到了解决。三是结合《定西市全民科学素质行动规划纲要实施方案(2022-2025年)》,大力推进新媒体科普宣传,推进图书、报刊、电视、广播等传统媒体与新媒体的深度融合。联合县区科协开展2022年科普宣传活动152场次。在全市各机关、学校、企业、农村等大力推进“科普中国”推广应用,全市注册科普中国信息员超过21.24万人、传播分享科普资源达6795.93万次、活跃量达30.43万人,全市科普中国信息员工作获中国科协表扬,市县两级科协均获评为优秀组织单位,18人获评科普中国信息员典型代表,获评数量居全省第一。
问题7:服务党委政府决策的力度不大,决策咨询方面专家组织化程度不高,没有建立决策咨询专家库,动员引导科技工作者围绕‘追赶发展’开展战略研究、决策咨询、项目论证少,为党委、政府决策提供有价值、有深度、可操作的建言献策少。
一是对各县区行政村及在职农林牧科技工作人员开展全面摸底,排摸统计全市科技人员总数为4311人,高级职称科技人员1200人,其中高级农业科技员828人、高级林业科技人员156人、高级畜牧科技人员216人,联合有关部门深入开展“千名科技工作者助千村”行动,发挥高级职称科技人员行业优势助力乡村振兴。二是协同工信、发改、科技、民政、财政等部门筹建定西市工业发展研究院,聘请兰州理工大学等省内外高等院校、科研院所专家及我市经济工作部门、重点企业高层次专家,组建“定西市工业发展专家咨询委员会”开展咨询、评估和指导,促进科技创新、成果转化、技术服务、产学研对接。三是围绕青少年心理健康、居民膳食营养、中医药康养、气候资源保护、中药材种植技术等经济社会发展中的重大问题、改革发展稳定中的热点问题、关系民生的突出问题,发挥青少年心理学会、营养学会、中医药学会、气象学会、老科协等学会人才智力优势,组织相关领域科技工作者开展调查研究,老科协提交了《定西市中医药产业发展情况调研报告》,为抓好区域中药材规范化种植基地建设和深加工,促进中药材产业发展提供参考;营养学会申报并实施中国科协“智惠行动▪百会百县乡村行”项目——“定西市中小学生营养健康素养提升行动”、省科协软课题项目“关爱老人‘银龄健康科普’行动”;中医药学会组织开展“中医名家座客直播间说防疫”电视访谈节目5场,积极宣传推广中医药治疗方法。
3.统筹推进科协系统深化改革不深入。对深化改革的重要性、紧迫性认识不足,没有将深化改革作为破解难题、引领发展的重要举措来推动落实。
问题8:请示汇报不够主动,经费保障不力,市、县两级工作经费与2022年省条例规定0.71元/人的标准相差较大。
由主要领导同财政部门有关领导衔接市级科普经费事宜,2023年市级科普经费已由43万增加到50万,同时要求各县区科协积极向县区党委政府汇报,争取增长县区科普经费。我市经济条件较为薄弱,足额拨付科普经费难度较大,后续将继续向市委、市政府汇报,积极与财政部门联系沟通,争取科普经费逐年增长。
问题9:学协会指导服务不力,作用发挥不突出,对全市学协会评价评估体系尚未建立,有1/3的不能经常开展工作,1/3的为‘僵尸’学会。
一是对全市科协系统学会建设情况进行调查摸底,针对现阶段常态化联系服务的19个市属学会和县区联系服务学会,全面了解学会运行情况、学术活动开展情况、专业技术人员构成、存在的问题困难及对策建议等,进一步理顺与业务主管单位关系,规范团体会员管理。二是通过走访调研、座谈交流、电话沟通等形式对市科协为业务主管单位的7个学会(协会、研究会)和其他单位为业务主管单位的学会,从学会基本建设、组织管理、业务活动、社会影响等方面全方位开展评估,对工作基本处于停滞状态的市药学学会督促进行整改,对市黑土豆产业协会主管单位进行变更,对市林学会、气象学会、畜牧兽医学会等建议主管单位进行调整充实人员。三是党组会议研究决定,加大经费保障和投入力度。
(二)推进全面从严治党不够有力,廉政风险防控不扎实
4.落实全面从严治党主体责任不到位。对“坚持严的主基调”要求落实不够好,没有将全面从严治党工作抓在经常、严在日常。
问题10:工作推动不够扎实,2021年、2022年落实全面从严治党和党风廉政建设工作要点雷同。
一是党组扩大会议传达学习了二十届中央纪委二次全会、十四届省纪委二次全会、五届市纪委三次全会精神,以及全省、全市“三抓三促”行动动员部署会议精神,并结合开展“三抓三促”行动,对党风廉政建设工作进行了专题安排部署。二是召开党风廉政建设专题会议,安排部署党风廉政建设工作,党组书记与班子成员、班子成员与分管部室负责同志分别签订了目标管理责任书,明晰了主要责任和共性责任,明确了责任考核和责任追究措施,切实增强全面从严治党主体责任,认真履行党风廉政建设一岗双责,确保分管领导、责任部室落实落细全面从严治党责任。三是按照党风廉政建设年度目标任务,紧密结合各部室工作实际,制定了《市科协实施“抓学习促提升抓执行促落实抓效能促发展”行动工作方案》《市科协党风廉政建设工作要点》,以扎实开展“三抓三促”行动为着力点,有力推动党风廉政建设各项工作落地见效。
问题11:廉政风险排查不细致,2021年、2022年党风廉政建设风险点及防控措施雷同,防控措施针对性不强,且廉政谈话不深入,谈话内容没有涉及干部个人学习及思想情况。
一是各部室(队)按照职责分工,对所承担各项工作逐一排查,结合工作实际排摸廉政风险防控点10个,并制定针对性强的防控措施。二是党支部归纳综合各部室风险排查情况,并依据实际情况平衡比较,按照风险发生几率和后果危害程度,划分高风险点3个、中风险点5个、低风险点2个,对风险点和风险等级进行初审后报党组会议审定。三是开展民主生活会和组织生活会会前谈心谈话20人次,深入了解干部的学习、思想、工作、生活等情况,并帮助解决实际困难2件。
问题12:干部职工管理宽松软,2021年落实‘三总四办多分’制度不严格,值班领导和值班人员擅自脱离值守岗位,被市纪委监委明察暗访组发现,并在全市范围内通报。
一是制定完善《市科协请(休)假制度》《市科协值班制度》,进一步规范请销假、考勤、值班等工作,同时对请休假情况进行“月通报”。二是严格监督管理,加强制度执行力,坚持不定期对干部职工执行工作纪律和落实工作制度情况进行督查、检查、抽查,对违规违纪的相关责任人进行追责问责,确保干部管理制度落到实处。
5.财务管理制度执行不严格,账务处理不及时。
问题13:账务处理不及时,2009年至2010年共有4笔2024元应收账款因无发票挂账。
对挂账资金重新入账,列为科普经费支出。
6.审核把关不严,报账资料不齐全。
问题14:审核把关不严,报账材料不齐全,报销过桥过路费时普遍没有附出差审批单,报销差旅费时未附个人公务卡消费单据。
全面规范费用报销程序,严格按照制度审核票据和相关附件资料,报销过桥过路费时附出差审批单,报销差旅费时将已发生业务的消费单据附于凭证后,再无出现报销过桥过路费时不附出差审批单、报销差旅费时未附消费单据现象。
问题15:财务审批制度执行不严格,2020年7月至2021年6月未经分管财务领导签字审批,发放公务员交通补贴。
对公务交通补贴发放严格按照审批程序,经财务人员审核签字、财务分管领导审批签字后进行发放,再无出现未经分管财务领导签字审批,发放公务员交通补贴现象。
7.制度建设滞后。
问题16:制度机制不够健全,《科协工作制度汇编》中没有联系服务科技工作者、科技成果转化等涉及科协业务的应有制度。
一是按照各部室职责职能,全面梳理《科协工作制度汇编》中的缺项漏项,新制定工作制度3项:《市科协请(休)假制度》《市科协领导干部联系服务科技工作者制度》《市科协信息工作制度》,完善工作制度1项:《市科协值班制度》。二是研究制定《市科协领导干部联系服务科技工作者制度》,明确领导干部联系服务科技工作者具体措施,组织各领导干部定期进行重点走访,摸清整体情况,了解科技工作者的问题困难,并协调相关部门予以支持解决。三是依托各类工作群宣传推介科创中国网、科创中国相关频道、科创中国微信、科创中国APP及科创中国相关登录端等平台,引导学会、农技协、企业积极对接、主动联系平台资源,促进线上线下多途径交流合作。开展学会(协会、研究会)专业技术人员摸底工作,系统掌握高层次人才研究方向,发挥学会人才资源优势,引导科技工作者积极参与“千名科技工作者助千村”行动,充分发挥专业技术特长,行政村全覆盖结成帮扶对子,深入开展科技惠农服务活动。
8.科普大篷车管理使用不规范。
问题17:专用车辆使用制度执行不严格,有时将科普大篷车当作一般公务用车使用,不符合甘肃省《科普大篷车社会化运行使用管理办法(试行)》第一章第二条之规定。
严格按照《甘肃省科普大篷车社会化运行使用管理办法》使用科普大篷车,再无出现将科普大篷车当作一般公务用车使用的现象。
9.项目实施监管有差距。
问题18:对项目实施的监督检查不经常,科普项目培训针对性不强,项目资金使用不规范,个别项目实施进展缓慢。
一是2022年实施的科普项目由分管领导带队,于2022年9月对项目实施情况进行了督导检查,2022年12月对项目进行了检查验收,并下发督查通报,对项目实施的监督检查不经常的问题得到了解决。二是2022年项目实施单位按照本单位的主导产业,结合申报计划,开展产业培训59场6400余人次,推广新品种3项,带动990户农户人均增收3485元,科普项目培训针对性不强的问题得到了解决。三是2022年年底按照《甘肃省基层科普行动计划管理办法》和项目申报计划,严格对项目资金进行监督检查,要求项目实施单位年终邀请第三方对项目进行审计,并做好项目资料的收集和总结,由县区科协成立评审委员会进行初审,市科协进行终评,并填写终评意见书,保证资金使用规范合理。
(三)执行党的组织路线有差距,党建引领作用发挥不充分
10.组织队伍建设不够有力。组织体系建设不够完善,人才队伍建设有短板。
问题19:基层基础依然薄弱,市科协指导职能作用发挥不够充分,4个县级农村专业技术协会联合会还未建立,全市建立科协的乡镇只有50个,且全市园区、企业、高校未建立科协组织。
一是2022年底已指导通渭县建立县级农村专业技术协会联合会。二是扎实推进科协机构改革和基层组织建设,制定下发《关于进一步加强乡镇街道科协组织建设的通知》,明确机构设立、人员组成、职能任务和组织实施等规范内容,逐步实现乡镇科协“设置合理、队伍坚强、制度完善、管理规范”的目标,已于2022年12月实现全市122个乡(镇、街道)科协组织建立全覆盖,并下发《关于开展定西市科协系统干部能力素质提升培训工作的通知》,在全市科协系统组织开展科协系统干部能力素质提升培训班,进一步提升基层科协服务能力。三是积极推动园区、企业、科研院所科协组织建设,通渭县科协指导成立园区科协1个、企业科协1个,安定区、漳县、岷县科协各指导成立企业科协2个,陇西县科协指导成立企业科协1个,科协工作号召力、影响力、凝聚力进一步彰显。
问题20:干部挂职交流机制未落实,市科协自2020年以来,市、县之间双向挂职交流人员为0。
严格按照《定西市科协系统深化改革实施方案》有关规定,积极与市委组织部沟通联系,已于2023年2月9日上报申请选派挂职人员报告。
问题21:科普队伍建设不力,陇西县、渭源县还没有建立科技志愿服务队。
一是持续加大科普队伍建设力度,1888个行政村、88个社区科普中国信息员配备全覆盖,推动市县两级科协组建科技科普志愿服务队,充分发挥行业部门优势,开展丰富多彩的科普志愿服务,服务全民科学素质提高。二是指导陇西县、渭源县建立科技志愿服务队2支20人,开展科普志愿服务5场次、科普培训3场次150人次。三是加强科普基地、农技协(联合会)、科普小院等领域专职科普人才团队8支86人。四是建立全市科技辅导员队伍QQ群,及时推送中国科协、省科协、青少中心能力提升培训课程,并组织开展相关赛事活动培训。
11.干部选拔任用程序不规范。履行选人用人职责不够到位,选人用人的程序化、制度化、规范化程度有待提升。
问题22:科级干部选拔任用中,查阅干部人事档案时间与党组会议提交时间存在前后逻辑矛盾。
通过学习理论知识等方式,提升干部工作分管领导和组宣部工作人员对干部选拔任用工作的认识,深化对《市直单位科级干部选拔任用工作指导手册》等规章制度的学习,提高能力和素质,确保逻辑严谨、程序合规、材料准确、档案齐全。
12.履行党建主体责任不到位。对党建引领的重要性认识不足,机关党建表率模范作用发挥不充分。
问题23:“三会一课”制度落实不严格,2021年以来开展的所有党课均未在课后组织党员讨论,未按标准执行党课制度。
一是2023年党组扩大会议专题研究部署党建重点工作1次,指出2022年机关党建督查中存在的问题和不足,从强化政治站位、靠实工作责任、持续整治“四风”、深化改革创新、坚持严管标准等方面对分管领导、部室负责人、全体党员进行了集体约谈,要求全体党员干部严格落实抓党建工作责任清单,切实把责任扛在肩上、抓在手上、落实在行动上,积极为科协事业高质量发展提供坚强党建保障。二是把《甘肃省党和国家机关党支部建设标准化手册》列入每月支委会必学内容,截至目前,支委会已集中学习3次,并严格按照规范要求开展支部各项活动。三是持续规范党支部“三会一课”、主题党日等活动,在党支部每个月完成规定工作和自选动作、每季度至少上1次党课的基础上,不断提高“三会一课”质量标准,2023年支部书记带头讲党课1次,班子成员围绕党课主题、结合工作实际率先开展交流研讨1次,全体党员把交流讨论作为思想碰撞、工作交流的平台,促进机关党建与科协业务双向融合、互促共进。四是结合年度工作提前谋划2023年度主题党日,已开展送学上门、沉浸式体验科普教育、廉政教育等活动3次,让党员干部思路大开、激情倍增,推动了党建工作与科协业务融合共促。
问题24:述职评议考核制度执行不严谨,2021年支部书记抓基层党建述职评议会议,参会人数与测评表数量不一致。
一是全体党员特别是党务干部常态化开展党务知识学习,线上充分利用学习强国、甘肃党建、有关组工网站等,线下支委会每月集中学习1次、选派党务干部参加市直机关学习贯彻党的二十大精神暨党务干部培训班等途径,进一步加强对党建知识的深入学习和掌握,全面熟悉党务知识并熟练运用到具体工作中。二是支部书记、组织委员、宣传委员、纪检委员认真履行各自工作职责,严格按照《甘肃省党和国家机关党支部建设标准化手册》要求,积极谋划“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等党内组织生活,做到会前准备充分、会中程序严谨、会后及时归档,确保党内各项制度执行到位。三是规范谋划2022年度党支部书记抓基层党建述职评议会议,严格按照组织生活标准规范关于党支部书记抓基层党建述职评议要求,于2023年1月11日召开了党建工作述职评议考核会议。支部共有13名党员,其中退休党员2名因病、2名因长期在外不能参会,实际9名党员参加会议。四是严格按照程序开好2022年度党建述职评议大会,与会9名党员对支部书记履职情况进行测评,党建述职评议考核工作有关情况及时上报市委直属机关工委。
13.对“未巡先改”工作不重视。
问题25:对市委巡察工作领导小组印发的《关于前移巡察监督关口开展‘未巡先改’工作的意见》既没有进行研究部署,也没有对照共性问题清单开展自查,与落实市委‘一次整改、一次成型’的要求还有差距。
一是2022年11月21日召开党组会议,严格按照《中共定西市委巡察工作领导小组关于前移巡察监督关口开展“未巡先改”工作的意见》要求,对“未巡先改”工作意见进行集中学习,并结合工作实际详细安排部署。二是各部室负责人立足岗位职责,对照四届市委第五轮常规巡察20个市直单位发现的10个方面43条共性问题清单,举一反三,认真开展自查自纠,梳理、查摆、认领问题涉及7个方面8条。三是建立问题整改清单,明确整改措施、责任领导、责任部室、整改时限,同五届市委第二轮巡察第三巡察组反馈问题一同推进,共同整改,已全部整改到位。
三、下一步工作打算
一是深化理论武装,增强巡察整改的政治自觉。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,从严落实中央和省委、市委关于巡视巡察工作各项决策部署,切实增强巡视巡察整改的政治自觉。党组坚决扛起主体责任,督促领导干部自觉扛起巡察整改责任,坚决承担好全面从严治党的政治责任和领导责任,要求全体党员干部深刻反思巡察反馈指出的问题和提出的意见建议,进一步明确整改方向和整改措施,以最严格的标准、最严厉的举措、最严谨的作风、最严肃的问责推进整改,确保巡察反馈各项问题切实得到全面落实。
二是狠抓责任落实,强化巡察整改的闭环管理。主要负责同志切实担起第一责任,自觉做到重要工作亲自动手、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调;分管领导自觉强化政治担当,从严落实分管工作整改责任,切实把整改问题抓在手上、盯出成效,有效推动巡察整改工作落实落地。各部室认真抓好建章立制,总结凝炼巡察整改工作中好的做法和典型经验,不断推进巡察整改工作走深走实,为全市经济社会高质量追赶发展营造浓厚氛围。
三是巩固整改成效,凝聚追赶发展的强大合力。以此次巡察为契机,进一步转变工作作风,建立长效机制,不断巩固提升巡察整改工作成效,凝聚工作合力,形成实打实干、干就干好的理念,营造单位上下奋力追赶发展、追赶进位的强大正能量。认真贯彻落实党的二十大精神和省委、市委各项部署要求,落实全面从严治党责任,高效推进“科创千村”行动等各项重点工作,推动科协事业高质量追赶发展。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。
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